Driftsektion för Systembolagsanställda

Direktdemokrati och förankring på arbetsgolvet.

I programmet OBS i Sveriges Radio 2009.03.02 talar Andreas Bergsten från Unionen om att facket måste förnyas, så att facket får en bättre anknytning till arbetsplatserna och medlemmarna som jobbar där. Bergsten efterfrågar ökat demokratiskt inflytande för medlemmarna och en ny fackföreningsrörelse, som strävar efter att flytta fram arbetarnas positioner istället för att bara försvara sig mot angrepp på arbetsrätten. Han ifrågasätter att det inte skulle finnas intressemotsättningar mellan arbetare och chefer, vilket leder till att facket inte blir en motpart till arbetsgivarna och säger: "Sedan den svenska modellen sprack har fackföreningarna lagt mer energi på att reformera medlemmarna och mindre på att reformera arbetslivet." Som exempel på en föredömlig facklig offensiv tar han upp den organisering av papperslösa, som SAC Syndikalisterna tagit det inledande initiativet till.

Bergsten har naturligtvis rätt. Arbetsgivare kringgår ständigt arbetsrätten för att flytta fram sina positioner mot oss arbetare och därför måste också vi flytta fram våra positioner genom nytänkande och direkt aktion. Det är därför vi i DFSA är med i en fri kämpande fackförening. Det innebär att vi - medlemmarna själva - sätter oss in i de frågor som rör oss och vår arbetsplats. Genom exempelvis fackliga verkstäder möts vi och arbetar fram strategier och målsättningar, som har full förankring hos dem det berör. Som  Bergsten uttrycker det: "Vi skall inte behöva lämna demokratin när vi går till jobbet".